Mediation

Konflikte gehören zu unserem Alltagserleben. Sie entstehen dort, wo Menschen und Meinungen aufeinandertreffen. Aufgrund der unterschiedlichen Bedürfnisse, Interessen und Erwartungen entstehen Meinungsverschiedenheiten, Spannungen oder auch Konflikte. Konflikte sind kaum zu verhindern, entstehen sie doch immer erst aus der Folge einer Handlung. Konflikte sind nicht leicht zu lösen, aber sie führen bei konstruktiver Auseinandersetzung zu Innovationen und Veränderungen. Die enorme Energie von Konflikten wahrzunehmen und entwicklungsorientiert einzusetzen, ist dabei die Aufgabe aller Konfliktpartner.

Konflikte müssen nicht vermieden werden, denn sie bergen produktive Ansätze, die zu einem besseren Miteinander und zu qualitativ höheren Arbeitsbedingungen führen. Nicht bearbeitete Konflikte werden das Gegenteil erzeugen. Demotivation, Hilflosigkeit, schlechte Stimmungen,Aggressivität und letztlich unproduktive Arbeit.

Die Frage richtet sich nach den Folgen eines Konfliktes. Welche Kosten entsehen durch einen Konflikt? Wieviel Empowerment wird gebremst? Gibt es einen höheren Krankenstand? Worauf ist dieser zurückzuführen usw.?

Konflikte sind lösbar!
Die Situationen, das Erleben, das Miteinander, die Produktivität lassen sich konstruktiv und produktiv beeinflussen und verändern. COMISY bietet für Einzelpersonen, Paare, Familien, Gruppen-und Teams Konfliktlösungsangebote. In Weiterbildungen, Seminaren oder auch Mediationen vermitteln wir Ihnen das Know how zur Konfliktlösung und zum produktiven Gestalten, gleich ob im Privaten oder in Unternehmen und Organisationen.

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